Miks meiega liituda?

MTÜ Eesti Pottsepad osales 04.02. 2019 Vabaühenduste arenguhüpet ettevalmistavas taotlusvoorus projektitaotlusega:
“Eesti pottseppade arengutegevuste kavandamine”. Projekt sai heakskiidu ja rahastuse.
Projekti käigus viidi läbi MTÜ Eesti Pottsepad põhjalik eneseanalüüs ja ühiskondlike vajaduste kaardistamise, loodi MTÜ Eesti Pottsepad arengu- ja kommunikatsioonistrateegia koos tegevuskavaga aastateks 2019–2024.

MTÜ Eesti Pottsepad arengukava 2019-2024

MITTETULUNDUSÜHINGU EESTI POTTSEPAD PÕHIKIRI

Mittetulundusühingu Eesti Pottsepad (edaspidi: Ühing) põhikiri on kinnitatud 09.09.2008 sõlmitud asutamislepinguga.

1.Üldsätted

1.1. Ühingu nimi on Eesti Pottsepad

1.2. Asukoht

Ühingu asukohaks on Eesti Vabariik Tartu linn.

1.3. Staatus

Ühing on avalikes huvides tegutsev poliitiliselt sõltumatu mittetulunduslik eraõiguslik juriidiline isik. Ühing juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigi seadustest ja muudest õigusaktidest, asutamislepingu otsustest ning oma põhikirjast.

1.4. Majandusaasta

Ühingu majandusaasta algab 1. jaanuaril ja lõpeb 31. detsembril.

2.Ühingu eesmärk

2.1. Ühingu eesmärgiks on ühendada pottsepateenust ja sellega seonduvaid teisi teenuseid osutavaid füüsilisi- ja juriidilisi isikuid, samuti seltsinguid. Luua kontakte teiste riikide vastavate organisatsioonidega, info ja kogemuste vahetamise eesmärgil.

2.2. Tõsta pottseppade kutsemeisterlikkust küttesüsteemide ehitamisel, uute materjalide ja tehnoloogiliste võtete kasutusele võtmisel. Ühing arendab koostööd kutsehariduskeskustega pottseppade koolituse alal ja teostab koolituse järelvalvet.

3.Ühingu tegevus

3.1. Ühing arendab tegevust pottsepatööde, samuti teiste küttesüsteemide valdkonnas. Aitab välja töötada küttesüsteeme puudutavaid seaduste ja määruste eelnõusid. Osaleb uute küttesüsteemide ja nende standardite ning kasutusjuhendite välja töötamisel ja rakendamisel. Teostab kütteseadmete ja süsteemide ülevaatusi ning annab eksperthinnanguid ja konsultatsioone. Viib läbi küttesüsteemide projektide läbivaatust.

3.2. Ühing organiseerib pottseppade õpet ja kutsemeisterlikkuse tõstmise täiendkoolitusi, õppekogunemiste või muudes vormides. Samuti kvalifikatsiooni eksamite korraldamist.

3.3. Ühing annab välja ja levitab nii paberkandjal kui elektrooniliselt kirjandust ning õppe- ja teabematerjale, korraldab erinevate tööstuskaupade jae- ja hulgimüüki.

3.4. Ühingul on õigus korraldada tulundus- ja heategevusüritusi ning osaleda arendustöödes Eesti Vabariigi seadustega lubatud piirides. Organiseerida massi- ja vabaaja üritusi, moodustada täiskasvanute ning noorte huvikoole.

3.5. Ühing võib omada vara, oma sümboolikat ja pitsatit.

3.6. Ühing on asutatud määramata ajaks

4.Liikmeskond

4.1. Ühingul on tegev-, au- ja toetajaliikmed.

4.2. Ühingu tegevliikmed võivad olla: pottsepateenust osutavad juriidilised-, või füüsilised isikud, samuti teised isikud kes vastavad ühingu põhikirja nõuetele.

4.3. Ühingu toetajaliikmed võivad olla tema põhitegevusega seotud või sellega mitte seotud juriidilised-, või füüsilised isikud, samuti teised Eestis või välisriikides tegutsevad mittetulundusühingud. Toetajaliikmed tasuvad sisseastumismaksu, kuid on vabastatud aastamaksust. Nende toetus võib seisneda materiaalses abis, oskusteabe tasuta andmises. Ühingu põhikirjalisele tegevusele muudes vormides kaasa aitamises. Ühingu toetajaliikmed ei oma peakoosolekul hääleõigust.

4.4. Ühingu auliikmed võivad olla pottseppadest veteranid ja isikud, kellel on ühingu põhikirjaliste ülesannete täitmisel erilisi teeneid. Auliikmeks saamise otsustab juhatus, liikmete kirjaliku esildise alusel. Auliikmed sisseastumis- ega aastamaksu ei tasu. Ühingu auliikmed ei oma peakoosolekul hääleõigust.

4.5. Ühingu liikmeks vastuvõtmise ja sellest väljaarvamise kord.

4.5.1. Ühingu liikmeks saamiseks esitab liikmekandidaat kirjaliku avalduse, kus peale isikuandmete on märgitud ka tema eelnev töökogemus. Ühingu liikmeks vastuvõtmise otsustab juhatus kahe kuu jooksul. Jaatava vastuse korral tasub liikmekandidaat sisseastumismaksu, peale mida kinnitatakse ta ametlikult ühingu liikmeks. Ühingu liikmeks mittevõtmist ei pea juhatus avalduse esitajale põhjendama.

4.5.2. Ühingust väljaastumiseks esitab liige juhatusele kirjaliku avalduse.

4.5.3. Liikme võib ühingust välja arvata juhatuse otsusega, kui ta:

1) Kahjustab oma tegevusega ühingu nime või mainet.

2) On jätnud täitmata põhikirjast tuleneva või ühingu organite poolt talle pandud kohustusi.

3) Ei ole majandusaasta lõpuks tasunud Ühingu liikmemaksu ega taotlenud tasumistähtaja pikendamist.

4) Kasutab oma liikmestaatust kõlvatu konkurentsi tekitamiseks.

5) Rikub pottseppade mainet.

4.5.4. Liikmel, kelle välja arvamise küsimust arutatakse, on õigus osaleda juhatuse koosolekul ja kaitsta oma seisukohta antud asjas.

4.6. Ühingu tegevliikme õigused:

4.6.1. Osaleda hääleõigusega peakoosolekul.

4.6.2. Valida ja olla valitud ühingu juhatusse, komisjonidesse või muudesse organitesse.

4.6.3. Saada juhatuselt ja muudelt organitelt teavet ühingu tegevuse kohta.

4.6.4. Kasutada ettenähtud korras Ühingu vara ning saada liikmetele ettenähtud soodustusi.

4.6.5. kasutada Ühingu sümboolikat.

4.7.Ühingu liikme kohustused:

4.7.1. Järgima Ühingu tegevuses osalemisel põhikirja ja Ühingu organite otsuseid, võtma osa Ühingu tegevusest.

4.7.2. Tasuma üldkoosoleku poolt määratud tahtajaks Ühingu liikmemaksu, mille suurus kinnitatakse üldkoosoleku poolt iga aastaselt.

5.Üldkoosolek

5.1. Ühingu kõrgeimaks organiks on üldkoosolek, kus igal Ühingu liikmel on üks hääl.

5.2. Ühingu üldkoosoleku pädevuses on:

l)põhikirja muutmine;

2)eesmärkide muutmine;

3)juhatuse liikmete valimine ja tagasikutsumine;

4)Ühingu tegevuse lõpetamise otsustamine;

5)muude küsimuste otsustamine, mida ei ole seaduse või põhikirjaga antud teiste organite pädevusse.

5.3. Ühingu üldkoosoleku kutsub kokku juhatus etteteatamisega vähemalt kolmkümmend päeva aastaaruande kinnitamiseks, juhul, kui seda nõuab kirjalikult ja põhjust ära näidates vähemalt 1/3 Ühingu liikmetest; muudel juhtudel, kui Ühingu huvid seda nõuavad.

5.4. Üldkoosolek on otsustamisvõimeline, kui sellel osaleb või on esindatud üle poole Ühingu liikmetest.

5.5. Üldkoosoleku otsus on vastu võetud, kui selle poolt on üle poolte koosolekul osalenud Ühingu liikmetest või nende esindajatest ja Ühingu põhikiri või seadus ei näe ette suuremat häälteenamuse nõuet.

5.6. Ühingu põhikirja muutmiseks on vajalik üldkoosoleku 2/3 häälteenamus;

5.7. Ühingu põhikirjas ettenähtud eesmärkide muutmiseks on vajalik üldkoosoleku 2/3 häälteenamus.

6.Juhatus

6.1. Ühingu tegevust juhib ja esindab juhatus, milles on kolm kuni viis liiget.

6.2. Juhatuse liikmed määrab üldkoosolek ametisse viieks aastaks.

6.3. Juhatuse igal liikmel on õigus esindada Ühingut kõigis õigustoimingutes, juhul kui üldkoosoleku otsusega ei ole ette nähtud teisiti.

6.4. Juhatuse otsuse langetamiseks on vajalik juhatuse liikmete poolthäälteenamus.

7.Ühingu allüksused.

7.1. Ühing võib moodustada oma huvidest lähtuvalt kas territoriaalse või muul põhimõttel allüksusi (näiteks kauplus jne.) ja osakondi.

8.Revisjonikomisjon.

8.1. Majandustegevuse kontrollimiseks moodustatakse revisjonikomisjon.

8.2. Revisjonikomisjon on kolmeliikmeline ja valitakse ühingu üldkoosoleku poolt viieks aastaks.

8.3. Revisjonikomisjon kontrollib ühingu majandustegevust vähemalt üks kord aastas.

9.Ühinemine, jagunemine, likvideerimine.

9.1. Ühingu ühinemine teiste organisatsioonidega, jagunemine ja likvideerimine toimub seaduses sätestatud korras.

9.2. Ühingu likvideerijad on juhatuse liikmed või üldkoosoleku poolt volitatud isikud.

9.3. Ühingu likvideerimisel antakse allesjäänud vara üle samu eesmärke järgivale mittetulundusühingule.

Mittetulundusühing Eesti Pottsepad põhikiri on kinnitatud asutamisekoosolekul 09.09.2008.

Asutajad:  Mati Malm, Koit Koppel, Virgo Lepik, Annes Andresson